Beruff a säin Ënnerscheed aus dem Beruff

D'Konzept vun "Besatzung" huet verschidde Bedeitungen, mee fir modern Mënschen déi relevant ass de Fall wann et déi geduecht ass mënschlech Aktivitéit, um generéieren Akommes dofir geduecht fir seng Existenz. Et schéngt, datt et bal ähnlech zu der Definitioun vum Beruff ass, mä et ass e schmäerzhafte Ënnerscheed. Besatzung - ass, datt et eng Persoun bei engem gewëssen Zäit ass. Beruff - ass eppes onersetzleche, a ganz oft de Fall, datt et an e puer Zäit ass kënnt aus der aktueller Wee vun engem Akommes engem liewege anescht ginn. Huelt Kont vun dëser Differenz muss wann mat Dokumenter gefëllt, déi gefrot sinn Besatzung ze soen: Profil, Fran, e Protokoll Ausso. Jo, kann se dat ginn, konfus d'Konzept vun enger Persoun formell läit soen, an dat bis negativ Konsequenzen nodeems kann.

Ze vermeiden Duercherneen, sollt Dir auswiesselen ze bezuelen wat Afloss Tromp vun de Beruff, wéi och op, wéi eng Persoun mécht eng Decisioun, eng Besatzung ausgesicht. Als Regel, geschitt et och an der Schoul. Wat Beruff hirem Kand léieren sollen, déi oft Elteren decidéieren, an net selwer. An hir Meenung ass oft baséiert op eleng Facteuren: d'Situatioun an der Gesellschaft op enger bestëmmter Zäit, de Prestige vun berufflecher Schoulen, d'Berodung vu Frënn a Famill. Mee androen läit den Haaptgrond Gefor - d'Decisioun kann net richteg. Wat haut ass eng bekannt a gutt-bezuelten, muer an den Aarbechtsmaart unclaimed kann. Beruff, am Géigendeel, ënner dem Afloss vun objektiv Ëmstänn ausgewielt an deem d'Persoun ass.

Zu all Moment Iech vill Beispiller fanne kann, wou den Enseignant als Reesender geschafft, mécht en Ingenieur seng eegen Entreprise, ass d'militäresch an Landwirtschaft wollten, an sou op. D. Wat Spuerpak Leit et? Wéinst wat se Kiischt eng Besatzung datt net Match originell Beruff, déi se scho Merci un d'Efforte vun hiren Elteren? Zwee Haaptgrënn. Éischt - et ass eng héich Nofro fir bestëmmte Aarbechter oder professionnell am Aarbechtsmaart. Zweet - dat ass d'Zomm vun Remuneratioun. Souwuel vun dëse Facteuren Bedrohung der bequem mënschlech Existenz. Et ka just aus enger Aarbecht ginn, oder Akommes aus berufflechen Aktivitéiten ass net genuch souguer déi elementar Besoinen ze decken.

Natierlech, et sinn net manner zwéngen Grënn. Zum Beispill, sech eng Persoun bei e puer Punkt vläicht, datt hien net an déi aktuell Sëtzung Équipe ass a geet wéi schwéier Aarbechtsmaart ze schaffen. Gläichzäiteg ginn et Aktivitéite fir déi et eigentlech Verlaangen erliewen ass. Anerer Ursaach kann de Besoin fir Self-Realisatioun ginn, kann hien net duerch schaffen am Beruff treffen. Beweis vun dëser sinn vill Beispiller wou Graduéierter wat puer technesch oder medezinesch Universitéite ginn berühmte Akteuren, Museker a Schrëftsteller.

Vum uewe kënne mir molen eng wichteg Conclusioun. Ier Dir fir d'Kand an d'Schicksal décidéiert, seng Zukunft Beruff Bestëmmung, braucht Dir zwou Froen ze äntweren: wat hie muss et Zuchbéischt a Fähegkeet, an all Experten oder Aarbechter wäert zu Nofro am Aarbechtsmaart ginn, wann hie bis selwer.