Wat ass Ideologie an ass et néideg?

D'Wuert "Ideologie" ass eng Sammlung vu spezifesche Wäerter, Ansichten an Iddien, déi d'Interessen vu verschiddenen Gruppen, Leit, Organisatiounen a ganze Länner reflektéieren.

Also wat ass Ideologie? Wéi eng Funktiounen kann et maachen?

An einfache Konditioune ass d'Ideologie e interne Kär vun enger spezifescher Persoun, vu verschiddene Gruppen vu Leit, Gesellschaft a Gesellschaft. Ideologie identifizéiert, vereenheett a erméiglecht Iech selwer a verstoen an Är Plaz an der Gesellschaft, erméiglecht Iech Är Ëmwelt beurteelen, identifizéieren Är Aktivitéit an enger bestëmmter Organisatioun oder Gesellschaft. Am Kern vun der Ideologie ass e spezifescht Zil, eng Iddi, déi d'Leit motivéiert fir ze handelen, setzt de Bewegungsvektor, motivéiert d'Entwécklung an probéiert fir dës Iddi. Also elo verstinn mir wat Ideologie ass - et beäntwert Froen zu wien ech sinn, wien mir sinn, firwat a wou mir sinn.

Am Moment ass déi populär Verweigerung vun all Ideologie. Méi oft héiere se datt d'Jugend eng Unwollenshaftung hunn eng spezifesch soziale Positioun ze huelen, a seet: "Brauche ech et méi wéi alles?". Hir Fuzzy Life Guides weisen op ideologesch Desorientéierung, onwuel Verspéidung an d'Machtlosegkeet vun der Realitéit an hirem Plaz an der Gesellschaft ze realiséieren. An dësem Sënn ass et wichteg ze verstoen datt d'national Ideologie eng solidaresch Nationale Philosophie ass. Haut ass et eng Tatsaach datt d'Konsumentesch Ideologie herrscht, wou materiell Wuestum, Prestige, Status, Liewen ouni Onméiglechung a konstant Genoss ass d'Norm vum Liewen vu verschiddene Krees vun der Gesellschaft.

D'Sowjetunioun huet d'Gesellschaft e spezifescht System vun Koordinaten an all Gebaier vum Liewen, vu Gebuert bis déi lescht Deeg. D'Fro vun der Effektivitéit vun der Sowjet-Ideologie ass kontrovers, awer trotzdem wousst de sowjetesche Vollek wéisst, wien si kämpfe géint a wat se streiden, wat net iwwer déi modern modern Ideologie gesagt ginn kann. Mee déi Basis Postulaten, déi fir all Land heileg sinn, sinn d'Ideologie vum Schutz géint all Typ vu modernen Waffen an der Erhaalung vum Fridden op der Äerd, egal wéi wat hart Kampf fir Ressourcen.

Wat ass d'Ideologie an Organisatiounen an Entreprisen?

Wa mir d'Beispill vun der Ideologie vun der Organisatioun betruecht, kann een mir soen, wann et keng Unzeeche vun enger Ideologie an eng gemeinsam sinn Formatioun vu Wäerter an Iddien, wéi eng Firma mam Schreiwen. D'Passivitéit, d'Gläichgifferenz an d'Indifferenz vun den Mataarbechter ass d'Norm. Während den Aarbechtszäiten liesen si Bicher net duerch Aarbecht, iwwer den Telefon ze korrigéieren, Porno-Sites besichen a voller Zäit an sozialen Netzwierken ze maachen ... Dëst ass nëmmen eng kuerz Lëscht vu Problemgebieten fir all Manager.

Den Konzept vun "Corporate Ideologie" ass laang relevant mat der Entwécklung vum Konzept vun "efficace management des entreprises". Eng speziell Feature ass d'Schafung vun engem favorabelen psychologesche Klima an enger Organisatioun déi e langfristeg Gewënn kritt an den Erfolleg der Firma am Maart kritt.

Jiddereen weess ganz gutt datt d'Basis vum Succès vun der Entreprise net déi eenzegaartegen Produkter an moderne Produktiounstechnologie ass, mä d'Mënscherechter vun der Firma. D'Firmenetologie hëlleft fir d'Loyalitéit an Engagement vun de Mataarbechter an de Clienten zu hirer Firma ze formuléieren an ze konsolidéieren. Dës positiv Astellung kann nëmmen an der Präsenz entwéckelen vun der juristescher Kultur , Formatioun vu Wäerter an Iddien, an wann se nët, da muss du hinnen schafen, als Zil, d'Golden Regelen an Iddien, Traditiounen a legends. Dëst wäert eng obligatoresch Impul an d'Entféierung vun der Firma ginn, d'Employeure kréien hir Freed aus dem Aarbechtsprozess, kreativ Approche fir Aarbecht, eng professionell Selbststänneg ze sichen, d'Unitéit bréngen an e bësse fir d'Positionéierung vun der Firma am Maart vun Ärer Regioun.

Also alles, wat ass Ideologie am Kader vun der Corporate Governance? Gleewe mir, d'Organisatioun vun juristescher Evenementer, wéi den Dag vun der Firma, juristescher Uniformen, juristescher Parteien, da kascht manner wéi d'konstant Personal Ëmsaz an ongesonde Ambiance an der Equipe.