19 Net-berufflech Gewunnechten, dass eng Aarbecht Interview Ruin kann

Wann Dir un Interview hunn, wäert Dir sécher eng gutt Androck maachen wëllen. Et ass wichteg net nëmmen Är Kompetenzen, mä Äert Verhalen am Allgemengen. Och wann Dir engem qualifizéiert Employé, e puer vun Äre Gewunnechten sinn kënnt Dir bis de Patron Auslänner. Wat genee kann Iech verhënneren eng Aarbecht vum agetriichtert? Loosst d'gesinn!

opgepasst Virbereedung

Patronen bezuelen Opmierksamkeet op d'Ausmoos wéi de Kandidat vun seng Responsabilitéiten an der Company als ganz bewosst ass. Dëst erlaabt Dir der Virbereedung vun der Aarbecht ze beweisen an datt Dir Är Decisioun op Fakten baséiert maachen, amplaz vun engem einfachen Wonsch iergendwou ze kréien.

Fëmmen an drénken

Schlecht Gewunnechten kanns verhënneren aus eng Aarbecht kréien. Ni gefëmmt virum Interview! De Geroch wäert direkt gesinn ginn. Wann Dir mat engem Fëmmert sinn senden, kann et ignoréiert ginn, mä e puer nët vill wéi et. Eng schlecht Iddi a wäert drénken Alkohol. Dëst hëlleft Är Bank- roueg, mä kann wollekeg de Sënner, an Dir Risiko net ze intelligent conversationalist schéngen.

lateness

Alles Dir kënnt net fir en Interview spéit ginn. Är tardiness direkt weist dass Dir huelt keng Aarbecht eescht. Dat ass net den Androck Dir ze maachen wëllen. Probéieren fofzéng Minutten komme virun Ufank vun der Interview. Wann Dir méi fréi kommen, kann Iech just e Fouss huelen. Wann Dir am Büro ze wait hun, kann et Hautirritatiounen op de Patron Ursaach - Dir him Kraaft ze fläissen.

Aarmséileg Self-Pfleeg

Wann et e Grond fir deen Dir en Reen ze huelen wëllen, also dëst Interview. Dir wëllt net Patron Bergseng ze richen?

Ze vill Saache

Portefeuille an MÉI Kopie vun eng - all dass dir mat Iech am Interview hunn soll. Nët eng Taass Kaffi oder eng Fläsch Waasser bréngen, an der Handy huet.

zweifelhaftem Kleeder

Wielt Kleeder fir de Büro, deen hie gedreemt. Sloppy Outfit weist, datt dir ëm. Dat ass ganz einfach Manéier d'Persoun ze leeschten. Nach ze formell di weist zevill net déi bescht Informatiounen iwwert Iech - et weist, datt dir net an der juristescher Kultur fit maachen.

relax gelooss

Dir sollt net ze stiffly behuelen, mä familiarly bis eng Persoun kuckt deen dir ze schaffen oder net ze huelen decidéiert, ass et net néideg. Sou kanns net eng normal krut maachen.

negativ Stëmmung

Wann Dir Är Fähegkeeten Zweiwel a just fir de schlëmmste Resultat waarden, gëtt Äre Patron den negativen Stëmmung virdrun. Et ass wichteg och näischt ze soen schlecht iwwer e fréiere Chef, Kollegen oder der Gesellschaft wou een geschafft. Zousätzlech, Arroganz, kann iwwer Dir zevill, soen ass net déi bescht Saach. Sinn zouversiichtlech, mee bescheiden.

Mat Ärem Handy

Dir musst net ruffen oder Messagen während dem Interview schreiwen. Dir kënnt mengen dass et Är Demande weist, mä et weist nëmmen e Manktem u Respekt an Self-Kontroll.

exzessiv verlaangt

Froen Froen während dem Interview ganz wichteg ass, weist dat, datt Dir am Gespréich aktiv interesséiert sinn an hëlleft Dir fir festzestellen, ob Dir déi Firma fit. Trotzdem, e puer vun den Ufuerderunge a verlaangt Iech net am beschte vun Kandidat maachen. Si wäert weisen, datt Dir ze Persoun sinn opwendëg.

exzessiv Oppenheet

Natierlech, sollen der Interview Dir eis iwwert selwer soen Ee exzessiv talkativeness kënnt Dir vill méi soen, wéi Dir wëllt. Deelen nëmmen spezifesch Informatiounen. Net iwwer seng Kandheet oder säi perséinleche Liewen schwätzen. Net op eng bestëmmte Matière insistéieren. Lauschteren, ginn de Patron d'Geleeënheet Froen ze stellen.

geschwuer Wierder

Och wann Dir besuergt sin, schwieren net - Äre Sprooch Waacht. Gefluchs weist, datt dir net cool an hunn mat der Situatioun këmmeren. Mat dëse Wierder, gi Dir unprofessional.

D'Gewunnecht vun gestallt

Ënnerbriecht dauchen. Wann Dir esou behuelen, weisen dir anerer dass se nët respektéieren an hutt net d'Gedold. Natierlech, d'Bedeelegung am Gespréich - gutt Saach, mä d'Onméiglechkeet op engem Gespréich ze droen Achtelsfinal seng Attraktivitéit. Ni di wou Dir eng gutt Impressioun op der interlocutor ze maachen wëllen.

Schlecht Kierper Sprooch

Wat Dir während dem Interview soen ass grad esou wichteg wéi wéi Dir et gesot. Schlecht Kierper Sprooch ënnergrieft d'Wichtegkeet vun Äre Wierder. De Patron kann wéi de Bewerberinnen net, deen net Polstersëtz kann, rauszesichen Aen Kontakt erhalen, déi schlecht Montur charakteriséiert. Nervös passéieren Schlësselen dréihnen Zwee e Been a Schëtter mengem Kapp ze negativ - also Iech weisen schlechte Ruff. Interview - dëst ass eng sérieux Stress. Trotzdem, probéieren hiert Verhalen ze kontrolléieren, an dann kanns du d'Aarbecht gemaach kréien, hu dir ëmmer gedreemt.

embellishment

Wann Dir eng Ligen matkritt, kritt Dir ni eng Aarbecht. Net gelunn an do Firma net. Dir sidd vill méi einfach op déi ze aleeën wéi Dir mengt - de Patron wahrscheinlech méi Informatiounen iwwert Iech virun Är Sëtzung getest.

passiv Haltung

Schlëmmst Saach Dir kënnt - just fir d'Enn vum Interview wait. Natierlech, wëllt Dir als séier wéi méiglech duerch eng stresseg Zäit ze goen, allerdéngs misst Dir en Intérêt an déi aner Partei am Laf vun der Sëtzung huelen. De Patron gëtt direkt erkennt wann Dir net interesséiert bass. Mythologesch Staat weist Är passivity.

exzessiv Aktivitéit

Wëllt direkt net ëm déi selwecht Resultater froen, et weist Är exzessiv verlaangt. Do weisen Är desperation net e Sëtz ze kréien. Zousätzlech, ass dëst Insistenz just schweier. Probéieren Är Emotiounen ze kontrolléieren a weisen hinnen an Moderatioun.

egal

Et ass ze verstoen dass Dir während dem Interview nervös ginn. Trotzdem, sollt Dir net ze monosyllabic Äntwerten limitéiert ginn. Hunn Froen äntweren, do keng Angscht vun pauses ginn, den Haapt Saach - ginn net schei.

opgepasst Dankbarkeet

Ee vun de gréisste Feeler - opgepasst Dankbarkeet nom Interview. Ob Dir am Büro oder genannt an um Telefon sech schwätzen, sinn sécher der interlocutor Merci. Soss, beweisen Dir e Manktem vun Interessi. An dësem Fall, wäert keen ee vun Iech interesséieren.